Ein international tätiges Industrieunternehmen im Bereich moderner Antriebstechnologien entwickelt und produziert innovative Lösungen für den Schienenverkehr. Zur Verstärkung des Teams wird aktuell ein RAM / LCC Engineer gesucht. Mit hoher technischer Kompetenz und langjähriger Erfahrung trägt das Unternehmen maßgeblich zur nachhaltigen Mobilität der Zukunft bei und bietet ein stabiles, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
Bewertung von Angeboten, Konzepten und Projekten hinsichtlich Zuverlässigkeit und Lebenszykluskosten
Erstellung von Berechnungen, Modellen und Analysen zur technischen und wirtschaftlichen Performance
Steuerung und Weiterentwicklung von Lifecycle- und Zuverlässigkeitsprozessen über alle Projektphasen
Erstellung und Pflege von RAM- und LCC-Plänen sowie relevanten Kennzahlen und Dokumentationen
Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten sowie Weiterentwicklung von Methoden und Tools
Analyse und Aufbereitung von Felddaten zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung von Zuverlässigkeit und Kosteneffizienz
Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Zuverlässigkeitstechnik, Lebenszyklusanalysen oder Systembewertung
Erfahrung in der Erstellung und Anwendung von Methoden wie FMECA, LCC-Analysen oder vergleichbaren Tools
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit Analyse- oder Statistiktools von Vorteil
Gute Englischkenntnisse sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Firmenparkplatz: Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Unternehmensstandort für eine stressfreie Anreise
E-Ladestation: Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge vor Ort
Weiterentwicklung: Umfangreiche interne Schulungs- und Weiterbildungsangebote über eine eigene Akademie
Gesundheit: Verschiedene Gesundheitsangebote zur Förderung von Wohlbefinden und Fitness
Öffi-Anbindung: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Essenszuschuss: Finanzielle Unterstützung für Mahlzeiten im Arbeitsalltag
Vergünstigungen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei Partnerunternehmen
Flexible Arbeitszeiten: Anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle für eine bessere Work-Life-Balance
Jobwave ist der Personaldienstleister der Zukunft! Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt und zeichnen uns durch Persönlichkeit und Branchen Know-How aus. Wir nehmen uns ausreichend Zeit, um Sie kennenzulernen und mit Ihnen gemeinsam einen erfolgreichen Karriereweg zu gehen.
Für diese vielseitige Position wird, abhängig von Qualifikation und Erfahrung, ein monatliches Bruttogehalt ab € 3.620,– geboten. Eine Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung und Expertise selbstverständlich möglich.
Ja, auf jeden Fall! Gemeinsamen machen wir uns auf die Suche nach einer Stelle, die Ihre individuellen Wünsche und Bedürfnisse erfüllt.
Nein. Die Beratung, Vermittlung und Begleitung durch den gesamten Such- und Bewerbungsprozess ist ein kostenloser Service von uns für Sie.
Spätestens eine Woche, nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, melden wir uns. Wenn die ausgeschriebene Stelle zu Ihnen passt, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. Dort besprechen wir das Jobangebot und mögliche weitere Optionen.
Natürlich orientieren wir uns bei der Vorauswahl am Anforderungsprofil des Arbeitgebers. Es ist also günstig, wenn Ihre Qualifikationen mit den beschriebenen möglichst übereinstimmen. Sie bringen nicht alle Qualifikationen mit? Bitte melden Sie sich trotzdem. Gemeinsam finden wir die richtige Stelle für Sie!
Das erste persönliche Gespräch findet mit einem unserer Expert:innen in einer Jobwave-Filiale statt. Diese finden Sie hier.
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